Вопрос о том, как получить разрешение на работу в России, интересует каждого гражданина. И совершенно неважно, по визе он прибыл или нет. В соответствии с нормами действующего законодательства, все иностранцы, желающие официально трудоустроиться, обязаны оформить разрешение на работу. В противном случае проблемы могут ожидать не только такого работника, но и работодателя.
Разрешение на работу для иностранных граждан
Разрешение на работу для иностранных граждан в 2017 году
– это обязательный правовой документ, предназначенный для временного трудоустройства лиц, прибывших на территорию нашей страны для осуществления трудовой деятельности или ведения предпринимательской деятельности.
Для этого необходимо подать заявление одним из перечисленных ниже способов:
- при личном посещении соответствующего подразделения УФМС, где вы сможете написать заявление и подать его с полным пакетом сопутствующей документации;
- путем обращения в специализированную организацию, которая предоставляет полный спектр услуг в данном направлении;
- через законного представителя (как правило, юриста). В этом случае оформляется нотариальная доверенность, позволяющая ему представлять права и интересы своего клиента на законных основаниях.
Совместно с заявлением в Управление Федеральной миграционной службы подается и полный пакет документов, в который включается:
- паспорт заявителя;
- миграционная карта;
- трудовой договор на оказанием услуг между иностранным лицом и работодателем;
- документ, подтверждающий оплату государственной пошлины в установленном размере. При этом в квитанции должны быть указаны и реквизиты УФМС;
- медицинское заключение;
- документ, подтверждающий знание русского языка иностранным гражданином, особенно, если предстоит работать в области обслуживания, торговли и т.д.;
- граждане Таджикистана должны предъявить официальное заключение о профессиональной пригодности.
На рассмотрение заявления уходит не более 10 дней с момента предъявления заявления и полного пакета документов. Само разрешение выдается на срок временного пребывания на территории нашей страны или до момента фактического окончания трудового договора. Однако, этот срок не может превышать 1 год. Для высококвалифицированных специалистов разрешение на трудоустройство может быть выдано и на трехлетний срок.
Как получить разрешение на работу для граждан Украины в 2017 году в России, вы сможете узнать при консультировании с нашими ведущими специалистами по телефону горячей линии или через интернет посредством отправки интернет-заявки.
Как проверить, имеется ли разрешение на трудоустройство у иностранного гражданина?
Среди наиболее актуальных способов стоит отметить:
- поиск информации на официальном портале УФМС. Здесь имеется вся необходимая информация. Для проверки достаточно просто ввести номер разрешения в специальной графе, после чего будет выведено соответствующее уведомление;
- проверку с помощью ультрафиолетового детектора валют. Данный документ обработан специальным защитным слоем. Соответственно, при воздействии ультрафиолетовых лучей вы должны будете увидеть косые светло-зеленые линии. Это самый проверенный и действенный способ;
- использование ультрафиолетовой лампы. На обратной стороне должна быть нанесена соответствующая надпись «УФМС России».
После трудоустройства работодатель должен будет известить УФМС о принятии на работу в течение 3-х календарных дней.
Обратившись в наш юридический центр, вы также сможете узнать, каким образом происходит аннулирование разрешения работу иностранному гражданину, по какой причине и т.д.
Сама по себе процедура получения разрешения довольно непроста, и чтобы все прошло с минимальными затруднениями и в максимально сжатые сроки, стоит своевременно заручиться поддержкой опытного и высококвалифицированного юриста, практикующего в данном правовом направлении. Он поможет разобраться в ситуации, собрать полный пакет сопутствующей документации и оформить разрешение с минимальными затруднениями. Стоит также учитывать и то, что разрешение на работу оформляется совместно с разрешением на временное проживание.
